主办或承办各级各类技能大赛实施方案
为落实好立德树人根本任务，推进职业教育“三全育人”工作，加快完善学院人才培养体系，坚持德技并休、育训结合，探索“岗课赛证”相互融合。鼓励和支持主办或承办各级各类职业技能大赛，充分发挥以赛促教以赛促学的引领作用。为充分展示学院职业教育改革和制度创新的丰收成果，同时也为进一步规范教师、学生参加职业技能竞赛项目的组织管理工作，形成“比、学、赶、帮、超”的良好学习氛围，现结合学院教学实际情况，特制定实施方案如下：
一、竞赛原则
按照“全员参与、公平公正、赛练结合、注重实效”的原则组织每次大赛。
二、组织领导
（一）大赛设仲裁席，负责竞赛过程中各类争议的仲裁。由本次大赛的权威专家或企业专家分别担任正副仲裁员。
（二）根据各类大赛项目不同，设立相应的裁判组，每组设裁判长一名，由相应大赛项目组长担任。
（三）比赛设裁判席，负责监督比赛进程，汇总各项比赛得分及名次。由非本项目的指导教师或本项目的专业教师担任记分裁判员、现场裁判。
（四）学院各部门负责的具体事项如下：
1.大赛主办部门负责准备本次大赛的场地布置及相关竞赛用品（获奖证书的制作、横幅、参赛卡、裁判卡、名牌），大赛礼仪人员安排；
2.办公室主要负责大赛接待、现场拍摄、照相、大赛材料的存档；
3.宣传处主要负责大赛对外宣传材料的整理、审查、报道工作；
4.信息中心主要负责大赛的赛场网络布置、网络安全等；
5.总务处负责大赛全体人员的饮食工作和后勤保障；
6.财务处负责本次大赛的资金统计及使用、发放工作；
7.保卫处负责本部门大赛安保工作及维持赛场秩序；
8.实训中心负责比赛成绩的存档；
9.每次大赛可临时成立大赛办公室，负责组织协调本次大赛的相关具体工作。
三、竞赛形式及内容
（一）每次大赛采用技能比赛方式进行，总分为100分。
（二）各类技能大赛内容由各主办部门提供比赛程序、评分规则、参赛人员名单、裁判员名单等报主管院长，经主管院长审批确定后，报实训中心留档。
四、比赛时间及场地安排
（一）报名时间：X年X月X日截止 。
（二）比赛时间: X年X月X日正式开始。
（三）比赛场地：XXX XXX XXX XXX XXX
（四）总结颁奖：竞赛总结和颁奖于赛后在XXX举行。
（五）竞赛场地划分：XXX分设XXX比赛场地。
五、参赛岗位（工种）及奖项设置
结合学院各专业实际情况，各类技能大赛的主办部门，决定由以下X个部门共XX个人员参加比赛。为使本次比赛能够真正体现各技术岗位技能水平，各岗位参赛选手不得少于10人。
每次竞赛项目名称由主办部门确定，奖项设置一等奖获奖比例占该项目报名人数的10%，二等奖获奖比例占该项目报名人数的20%，三等奖获奖比例占该项目报名人数的30%。
六、竞赛程序
（一）参赛选手及观摩人员须提前20分钟等候入场；
（二）由裁判长宣读本次竞赛制度及竞赛规则；
（三）由裁判员检查参赛选手的参赛证及身份证一致，方可准许参赛选手进入赛场；
（四）由裁判长宣布比赛开始；
（五）比赛结束由裁判员检查完毕合格后，参赛选手才能结束比赛离开赛场；
（六）各主要比赛结束后，由记分裁判员及时对比赛的成绩进行评判，汇总成绩，排出名次；
（七）由本次大赛的主办部门及时公布比赛结果。
七、要求
（一）为保证每次技能大赛质量，各部门应按竞赛方案和要求认真准备，选拔优秀的选手参赛。
（二）参赛过程中，各参赛选手及观摩人员不得大声喧哗，不得四处走动，确保比赛正常进行。
（三）全体服务人员必须着工装参加，各部门应统计参与人数并做好记录。
（四）参赛选手和观众应于竞赛前二十分钟到场，按次序入场。观众应自觉遵守赛场纪律，做文明观众。值勤保安要维护好会场秩序。
2021年11月18日
